Der DRK-Landesverband Schleswig-Holstein vertritt mehr als 70.000 Mitglieder in 15 Kreisverbänden, 397 Ortsvereinen und zahlreichen Einrichtungen in ganz Schleswig-Holstein.

Das Projekt "PersonalQUADRAT" fokussiert sich auf vier Themenfelder: Personalgewinnung, -bindung sowie -qualifizierung und -integration. Diese Themen werden zeitlich versetzt und nach derselben Systematik (Analyse, Konzeption, Erprobung) bearbeitet. Das Projekt richtet sich themenspezifisch an Führungskräfte aller Ebenen sowie in der Erprobung auch an Mitarbeitende des Landesverbandes. Die Ergebnisse werden darüber hinaus in angepasster Form auch für spezielle Zielgruppen wie z. B. ausländische Fachkräfte und Berufsrückkehrer*innen genutzt. Für die Umsetzung wird ein zentrales "Kompetenz-/ Recruitingteam" etabliert, das mit den Beteiligten in den Einrichtungen ein gemeinsames Netzwerk bildet. So werden gezielt Knowhow erweitert, Erfahrungen geteilt und gemeinsam genutzt, individuelle und organisationale Entwicklungen unterstützt. Das "Kompetenz-/ Recruitingteam" soll über die Projektlaufzeit hinaus die Aktivitäten zur Fachkräftesicherung verantworten. Die Konzepte und Ergebnisse werden Internen und Externen in verschiedenen Veranstaltungen vorgestellt und Materialien online bereitgestellt. Das "PersonalQUADRAT" leistet damit einen wichtigen Beitrag, um die demografischen, gesellschaftlichen und digitalen Veränderungen für den Landesverband zukunftsweisend mitzugestalten.